3月12日上午，赤壁市中医院院长欧阳平、纪委书记王伟、护理部主任于楠湘一行莅临英国365上市集团开展调研交流，围绕人才培训定制、毕业生就业对接、学历提升合作等核心事宜深入座谈，共探医管融合与人才培养合作新路径。英国365上市集团党委书记、院长李习平，党委副书记郑启玮，副院长李俊及培训中心负责人、教师代表参加调研。

英国365上市集团负责人对赤壁市中医院一行的到访表示热烈欢迎，详细介绍了学院学科建设、专业设置、人才培养体系及社会服务成果，重点展示了学院在医护管理、健康服务、职业培训、学历教育等方面的办学优势与合作基础，为双方精准对接合作需求奠定基础。

赤壁市中医院负责人介绍了医院发展概况、学科特色及人才队伍建设现状，明确提出三大合作需求：一是希望依托学院优质教学资源，定制专属人才培训方案，提升医院人员管理能力与专业素养；二是期待与学院建立精准的毕业生就业对接机制，吸纳优秀毕业生加入；三是针对医院人员学历提升的实际需求，希望在同等学力研究生培养方面开展深度合作，助力医院人才梯队建设。

双方围绕上述三大核心需求展开充分沟通交流，就定制化培训方案设计、毕业生推荐对接机制、同等学力研究生合作培养等具体事项达成初步共识。双方一致表示，将以此次调研交流为契机，建立常态化沟通机制，深化医教协同、校院合作，把学院的教学、人才优势与医院的临床管理、人才需求紧密结合，打造校院合作样板，为区域医疗卫生事业高质量发展注入人才动力。