2026年9月10日下午，湖北中医药大学英国365上市集团2026级养老服务管理专业新生介绍会暨开学第一课在黄家湖校区隆重举行。本次活动以“中国银发经济与智慧养老行业学业规划”为主题，围绕行业认知、职业前景与四年行动路线展开，旨在帮助首届养老服务管理专业新生读懂专业、看清行业、规划未来。英国365上市集团相关负责人、专业教师代表、特邀行业专家及2026级全体新生参加活动。

活动伊始，专业负责人夏雪晴老师以“等你老了，希望被怎样对待？”的发问开场，引发全场思考。随后，专业介绍环节从“管理运营、老年服务、中医药特色”三个关键词切入，系统阐释了养老服务管理专业“懂管理、通医理、有温度”的复合型人才培养定位。作为湖北中医药大学的新设本科专业，该专业依托学校中医药学科优势，构建了“管理打底、医学筑基、中医药增色、实践贯穿”的课程体系，涵盖养老机构运营管理、老年心理学、智慧养老信息系统、中医养生康复、药膳食疗等核心课程，着力培养能够胜任养老机构运营、社区居家养老、健康管理、智慧养老平台运营等岗位的高素质应用型人才。在培养模式介绍环节，活动向新生介绍了“校企双师制”及校企合作资源。据介绍，学院与湖北佰穗养老科技有限公司共建“青苗院长班”订单班，校企双方将共编教材、共育人才，为首届学生提供从课堂到职场的一体化成长通道。

作为本次活动的重头戏，两位行业专家应邀为新生带来精彩分享。湖北省知亲恩养老服务有限公司总经理李双阳以《康养人才职业规划路径》为题，从养老政策解读、养老分类与特点、产业人才需求和学生规划四个维度展开分享。专家结合“9073”养老格局，详细介绍了居家、社区、机构三大场景的智慧化应用与岗位需求，梳理了养老顾问、养老机构运营管理、智慧养老平台运营、老年健康管理师、旅居规划师等新兴岗位图谱，并给出职业技能等级证书、学科竞赛、实践履历三套工具的落地建议。专家指出，未来的优秀养老人才一定是既掌握老年照护康复等专业技能，又了解新媒体、AI等新工具，还懂管理、能运营、会营销的复合型人才。

湖北省老龄产业协会标准化与评价专委会主任、湖北青蕾教育研究院院长刘军以《中国银发经济与智慧养老行业学业规划》为题，用翔实的数据和清晰的逻辑，回答了新生最关心的三个问题：这个行业值不值得投入四年？毕业后能做什么？从大一开始每一步怎么走？刘军指出，银发经济是未来三十年确定性最高的赛道之一。2025年末全国60岁及以上人口已达3.23亿，占总人口23.0%，2035年左右将突破4亿、占比超过30%；银发经济规模从2025年约8万亿元预计增长至2035年30万亿元，年复合增速约14%。与此同时，养老护理员缺口超过500万，受过系统本科教育的年轻人才极为稀缺。2026年6月，养老服务师国家职业资格制度正式落地，养老服务业首次拥有国家级职业阶梯。“你们是职业资格制度落地后的第一届学生，制度红利属于先行者。”刘军鼓励新生把四年当作八个学期的项目，每学期交付一个可验证成果，在真实场景中积累“学历+资格+技能”的组合优势。

在互动提问环节，同学们围绕“大一应该先考什么证”“智慧养老企业需要什么能力”“养老行业的薪资待遇”等问题踊跃提问，两位专家一一作答，现场气氛热烈。不少同学表示，通过这次介绍会，不仅对专业的课程体系和就业方向有了清晰认识，更对养老行业的未来充满信心。

活动最后，主持人以“目中有人、胸中有情、心中有爱”与全体新生共勉。养老服务管理专业首届学子将承载着“用管理让老去更有温度”的使命，在中医药与智慧养老交融的蓝海中，开启属于自己的四年成长之旅。

据悉，湖北中医药大学养老服务管理专业为2026年首次招生，是学校主动回应人口老龄化国家战略、服务湖北银发经济发展的重要布局。未来，学院将持续深化校企合作、产教融合，为养老行业输送更多“懂照护、会管理、能创新、有温度”的复合型年轻人才。